GLEIF 2020'un Üçüncü Çeyreğini Kapsayan Üç Aylık Global LEI Sistemi İş Raporunu Yayımladı
Global LEI Sistemi İş Raporları, LEI kullanımına ilişkin ana trendlerin altını çizmekte ve geniş kapsamlı bir LEI veri havuzu analizi sağlamaktadır
Yazar: Stephan Wolf
Tarih: 2020-10-15
Görünümler:
Global Legal Entity Identifier Foundation (GLEIF) Ekim 2020'de, Tüzel Kişi Kimlik Kodu (LEI) kullanımına ilişkin önemli gelişmelerin özetlendiği son üç aylık raporunu yayımlamıştır. Raporda, özellikle yıllık büyüme ve yenileme beklentileri değerlendirilmekte, Global LEI Sisteminde çalışan LEI tahsis eden kurumlar arasındaki rekabet düzeyi ölçülmekte ve LEI yenileme oranları ve referans veri doğrulaması analiz edilmektedir. Temmuz 2017'den beri, tüzel kişilerce sağlanan doğrudan ve nihai ana şirket bilgilerine dair istatistikler sunmaktayız.
2019'un üçüncü çeyreğini kapsayan 'Global LEI Sistemi İş Raporu’ (Global LEI System Business Report) 2020’nin üçüncü çeyreğini kapsamakta olup aşağıdaki ‘ilgili bağlantılardan’ indirilebilir.
Bu blog yayınında, en son rapordaki başlıca bulgular özetlenmektedir. Alıntı yapılan kaynaklar, aşağıdaki "ilgili bağlantılar" bölümünde yer almaktadır.
En son Global LEI Sistemi İş Raporuna ait ana bulgular
Ekim 2020'de yayımlanan Global LEI Sistemi İş Raporu, 2020'nin üçüncü çeyreğinde gözlemlenen gelişmelerin analizini sunmaktadır. Rapor şunları göstermektedir:
LEI tahsisi ve LEI büyüme potansiyeli: Gidişat
2020'nin üçüncü çeyreğinin sonunda, toplam LEI popülasyonu 1,65 milyonun üstündeydi. Bir önceki çeyrekte tahsis edilen yaklaşık 61.000 LEI'ye kıyasla, bu çeyrekte 48.000'den fazla LEI tahsis edilmiştir. Bu durum, %3.3 oranında bir üç aylık büyüme gerçekleştiğini göstermektedir (önceki çeyrek: %4). Yeni tahsislerdeki düşüşün ana sebebi AB yargı mercilerinin yaz tatili sezonuna girmesidir.
Üçüncü çeyrekte, yargı alanı düzeyinde çeyrek bazında en yüksek LEI büyüme oranı Çin’de (%17,8) görülmüş olup onu Hindistan (%9,3), Japonya (%6,8), Estonya (%6,6), Litvanya (%6,5) takip etmiştir. Temel olarak düzenleyici uygulamalar sayesinde Çin, üst üste beş çeyrek dönem büyümeye liderlik etmiştir.
Global LEI Sisteminde rekabet
Bu rapor, yargı alanında hizmet sunan LEI tahsis eden kurumların sayısı esasında, 1.000’den fazla LEI’si bulunan en az ve en çok rekabetçi piyasaları belirlemektedir. 2020’nin üçüncü çeyreğinde, yukarıdan aşağıya sırasıyla en az rekabetçi beş piyasa Çin, Hollanda, Çek Cumhuriyeti, İspanya ve İtalya olmuştur. Yine yukarıdan aşağıya sırasıyla en çok rekabetçi beş piyasa ise Litvanya, Romanya, Portekiz, Letonya ve Malta olmuştur.
LEI yenileme oranları
Yıllık yenileme süreci, tüzel kişi referans verilerinin tüzel kişi ve LEI tahsis eden kurum tarafından en az yılda bir kez gözden geçirilerek yeniden doğrulanmasını temin eder. Global LEI Sistemi, verilerin en son doğrulandığı zaman dilimine dair mutlak şeffaflık sunma konusunda benzersizdir.
2020’nin üçüncü çeyreğinde, %67,6 olan genel yenileme oranı, önceki çeyrekten (%64,2) yüksek olmuştur. Bu çeyreğin sonunda tüm LEI’lerin %67.7’si yenilenmiş durumdaydı (son çeyrek: %68).
AB’deki yenileme oranı, %69,2’ye yükselmiştir. (önceki çeyrek: %66,2). AB dışı yargı alanlarındaki oran, %59,8'e yükselmiştir. (önceki çeyrek: %55,9). Raporlama döneminde, Çin (%84,6) en yüksek yenileme oranı sergileyen beş yargı alanı içine girmiştir. Yenileme oranlarında en üst beşe giren diğer ülkeler Lihtenştayn (%96,3), Japonya (%94,5) Finlandiya (%92,7) ve Almanya (%83,9) olmuştur.
En yüksek yenilememe oranlarına sahip yargı alanları ise Brezilya (%56,8), Birleşik Krallık (%54,9), Tayland (%54,2), Amerika Birleşik Devletleri (%53,9) ve Güney Afrika (%51,9) olmuştur.
COVID-19 pandemisi 2020 yılının ilk ve ikinci çeyreğinde yenileme faaliyetlerini etkilemiş gibi görünse de, toplam yenileme oranı üçüncü çeyrekte pandemi öncesi durumuna geri yükseldiği gözlemlenmiştir.
Düzey 1 referans veri doğrulaması
LEI referans verileriyle erişilebilen kartvizit bilgileri (örneğin resmi tüzel kişi adı ve tescilli adresi) "Düzey 1" verileri olarak adlandırılır. Bu, "kim kimdir" sorusuna açıklık getirir. LEI tahsis eden kurum tarafından kullanılan doğrulama prosedürlerine bağlı olarak, tüzel kişinin kayıt için sağladığı bilgileri doğrulamak üzere yetkili kamu kaynaklarında yeterli bilgi varsa, Düzey 1 verileri tamamen doğrulanmış olarak kabul edilir. Aksi durumda veya tüzel kişinin yerel sicil kaydını ibraz etmesi gerekmediğinde (örn. fon veya tröst), LEI kaydıyla erişilebilen iş kartı bilgileri "sadece tüzel kişi tarafından sağlanmış" şeklinde sınıflandırılır.
2020'un üçüncü çeyreğinde, tüm LEI popülasyonu dahilindeki tamamen doğrulanmış Düzey 1 referans verilerinin yüzdesi, önceki çeyreğe ait %81,4 oranından %81,6 oranına küçük bir yükseliş göstermiştir.
Tüzel kişilerin ana şirket bilgilerini raporlamasına dair istatistikler
2020’nin üçüncü çeyreğinde, toplam LEI popülasyonunun %91’ini temsil eden yaklaşık 1,51 milyon LEI kaydı yaptıran tüzel kişi (önceki çeyrekte 1,46 milyon), doğrudan ve nihai ana şirketlere dair bilgiler rapor etmiştir. Bu çeyrekte yeni LEI tahsis edilen veya mevcut LEI’si yenilenen bu LEI kaydı yaptıranların %99,9’u ana şirket bilgilerini rapor etmiştir.
Raporlama döneminde, LEI’si bulunan doğrudan ana şirket rapor eden tüzel kişilerin oranı %6 olmuştur. Tüzel kişilerin %5'i, LEI'si bulunmayan doğrudan ana şirket rapor etmiştir. Tüzel kişilerin %81'i, kullanılan tanıma göre hiçbir doğrudan ana şirket rapor etmemiştir. Tüzel kişilerin %8'i, doğrudan ana şirket bilgileri vermelerini veya yayınlamalarını önleyen yasal engellerin olduğunu belirtmiştir. Son dört çeyrek boyunca dört kategorinin tümünün payı sabit kalmıştır. Düzen, nihai ana şirket raporlaması için neredeyse aynı olmuştur.
Üç aylık raporlar Global LEI Sistemi'ne özel kavram ve tanımlara atıfta bulunmaktadır. Raporı kolayca anlayabilmek için belgedeki ilgili kavramları özetledik "Global LEI Sistemi İş Raporu'na Dair Arka Plan Bilgileri" (Background Information on Global LEI System Business Report).
GLEIF, aynı zamanda "İş Raporlama Sözlüğü"ne (Business Reporting Dictionary) de erişim sağlamaktadır ve bu sözlük, üç aylık raporlarla vurgulanan LEI aktivitesiyle ilgili raporlama yapmak üzere kullanılan formüller ve algoritmaları tanımlamaktadır.
Bir blog yazısını yorumlamak isterseniz, lütfen yorumunuzu göndermek için İngilizce dilindeki GLEIF web sitesi blog işlevini ziyaret edin. Lütfen kendinizi adınız ve soyadınız ile tanıtın. Adınız, yorumunuzun yanında görünecektir. E-posta adresleri yayımlanmayacaktır. Lütfen tartışma panosuna erişerek veya katkıda bulunarak, GLEIF Bloglama Politikası şartlarına uymayı kabul ettiğinizi dikkate alın, bu nedenle lütfen dikkatlice okuyun.
Stephan Wolf, Global Legal Entity Identifier Foundation'da (GLEIF) CEO olarak görev yaptı (2014 - 2024). Mart 2024'ten itibaren, dijital ticaret standartlarının uyumlaştırılması, benimsenmesi ve etkinleştirilmesine yönelik küresel bir platform olan Uluslararası Ticaret Odası (ICC) Dijital Standartlar Girişimi'nin Sektör Danışma Kurulu'na (IAB) liderlik etti. Başkan olarak atanmadan önce, 2023 yılından itibaren IAB'de Başkan Yardımcısı olarak görev yapıyordu. Aynı yıl Almanya Uluslararası Ticaret Odası (ICC) Yönetim Kurulu'na seçildi.
Wolf, Ocak 2017 ile Haziran 2020 arasında Uluslararası Standardizasyon Örgütü Teknik Kurulu 68 FinTech Teknik Danışma Grubu'nun (ISO TC 68 FinTech TAG) Yardımcı Toplantı Organizatörü görevini üstlenmiştir. Wolf, Ocak 2017'de One World Identity tarafından Identity'de İlk 100 Lider'den biri olarak adlandırılmıştır. Veri operasyonları ve global uygulama stratejilerinin oluşturulmasında geniş bir deneyime sahiptir. Kariyeri boyunca temel iş ve ürün geliştirme stratejilerinin ilerletilmesine öncülük etmiştir. Wolf, 1989 yılında IS Innovative Software GmbH'in ortak kurucularından biri olmuş ve ilk olarak bu şirketin yönetici direktörü olarak hizmet vermiştir. Daha sonra, bu şirketin halefi IS.Teledata AG'nin yönetim kurulunun sözcülüğüne atanmıştır. Bu şirket nihai olarak Interactive Data Corporation'ın bir parçası haline gelmiş ve Wolf CTO rolünü üstlenmiştir. Wolf, Frankfurt Am Main J. W. Goethe Üniversitesi'nden işletme yönetimi dalında lisans derecesine sahiptir.
